Pregunta 29 · Fundamentos de Gestión de Empresas UDL Examen Segon Parcial. Fonaments de Gestió d'Empreses (Temes 6 al 10)

Tema: Sistema de direcció: procés directiu, lideratge, motivació i DPO · Del examen Examen Segon Parcial. Fonaments de Gestió d'Empreses (Temes 6 al 10)

Enunciado

Pregunta 29. Estil de lideratge situacional d'Antonio Romero

Antonio Romero lidera un equip de producció d'accessoris per a automoció. Reuneix individualment cadascun dels operaris del seu grup, deixant-los completament clares les seves obligacions i responsabilitats i advertint-los expressament sobre les sancions de no complir estrictament els protocols de treball. Des de l'òptica del model de lideratge situacional de Hersey i Blanchard, Antonio Romero:

Enunciado: Pregunta 29 · Fundamentos de Gestión de Empresas UDL Examen Segon Parcial. Fonaments de Gestió d'Empreses (Temes 6 al 10)

Solución

Según los criterios oficiales de corrección

Pregunta 29. Estil de lideratge situacional d'Antonio Romero

Solución: a. Mostra un estil de lideratge basat en una alta conducta de tasca (directiva) i una baixa conducta de relació (estil E1 / ordenar).

La explicación paso a paso, hecha con IA, es Premium. Premium

Resuélvelo aquí mismo: corrección automática, pistas y solución paso a paso.

‹ Pregunta 26 · Examen Segon Parcial. Fonaments de Gestió d'Empreses (Temes 6 al 10)

Más ejercicios de Sistema de direcció: procés directiu, lideratge, motivació i DPO