Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito

Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito, Fortaleza (CE): 41 vagas, 0,6 inscritos por vaga, Enade 4, CPC 4. Como entrar e como está o curso.

Ficha do curso

Microdados do Censo da Educação Superior (Inep) Indicadores de qualidade (Inep)

É difícil entrar em Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito?

Em 2024, 26 inscritos para 41 vagas: 0,6 por vaga. Entraram 4. Em 2020 eram 0,5 por vaga: a concorrência subiu. É o 5.º mais disputado de 17 em Gestão de Recursos Humanos no Ceará.

Inscritos por vaga, ano a ano

Inscritos por vaga em Gestão de Recursos Humanos

Microdados do Censo da Educação Superior (Inep)

Como entrar em Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito?

Dos ingressantes de 2024, 75 % entraram por vestibular, 25 % por vagas remanescentes. 1 entraram com bolsa do ProUni.

Ingressantes por forma de ingresso

Microdados do Censo da Educação Superior (Inep)

Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito é bom?

Conceito Enade 4 (de 1 a 5) em 2022: é a nota da prova que os concluintes fazem. CPC 4 (2022): junta o Enade, o corpo docente e a opinião dos alunos sobre a infraestrutura e o curso.

Conceito Enade de Gestão de Recursos Humanos (contínuo)

Componentes do CPC (0 a 5)

Indicadores de qualidade (Inep)

Quantos estudam Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito?

Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito tinha 6 matrículas em 2024, 4 ingressantes. De 2020 a 2024, as matrículas caíram (47 → 6). 83 % das matrículas são de mulheres.

Matrículas por ano

Concluintes / ingressantes

Microdados do Censo da Educação Superior (Inep)

Anotações de Gestão de Recursos Humanos

Envie suas anotações ou os PDFs das aulas de Gestão de Recursos Humanos: você escuta a explicação de cada tema e pratica com perguntas tipo prova de cada disciplina, em vez de reler.

Entre em Gestão de Recursos Humanos na Centro Universitário Farias Brito: escute e pratique, não releia

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